Archivované diskuze jsou určeny pouze ke čtení.
Výpověď ve zkušební době
Ahoj holky! Mám dotaz, který se netýká mě, ale mého známého. Ten zaměstnal na zkušební dobu jednu slečnu, ale není s ní spokojen, proto jí dal ve zkušební době výpověĎ. Ta ji však nechce přijmout a tvrdí, že v pracovně-právním vztahu je až do konce zkušební doby a ohání se právníkem, který to prý vše bude řešit. Má na to nárok? V zákoně jsem četla, že ve zkušební době dává zaměstnavatel i zaměstnance výpověď bez udání důvodu písemně alespoń 3 dny předem. To vše známý splnil. Tak se chci jen ujistit, aŤ známému poradím správně. Dík za všechny postřehy.
Mari
jeste pozor at ji pravnik neporadi aby sla na nemocenskou:))
Děkuji za reakce, interpretuji je známému, kdyby se někdy podobná situace opakovala. Což mu samozřejmě nepřeji.
Mari
Pokud si nepřevezme doporučenou zásilku v úložní době má se zásilka za doručenou.
Ještě je možné ji poslat poštou na doručenku – do vlastních rukou, ale tam je problém ten, že pokud slečna uvidí odesílatele, tak ji napadne, co to v té obálce asi bude a zásilku nepřevezme. Třeba. Ale třeba taky jo.
Jarka
Pod pojmem nechce přijmout si mám představit, že s ní nesouhlasí, nebo že si ji nepřevzala v písemné podobě. Pokud si ji nepřevzala doporučovala bych zaslat doporučeně s ověřením např. na matrice, nebo předat před nezávislým svědkem.
Ahoj Mari, pokud s ní není spokojen, může s ní ukončit PP ve zkušební době třeba hned ráno, tzn. kdykoliv, nemusí být dodržena ani doba „zpravidla 3 dny předem“. Poradila jsi známému správně, jen bude asi problém u slečny, aby si výpověď převzala. aby se tvůj známý při případném sporu nedostal do důkazní nouze. Jinak slečna může pozvat právníků kolik chce … a nenadělá nic!
monika