Archivované diskuze jsou určeny pouze ke čtení.
zrušení pracovního místa
Ahoj, jsem na MD a dozvěděla jsem se, že by se během roku mělo zrušit naše oddělení v práci, jinak zaměstnavatel je větší státní firma. Chtěla jsem se zeptat, jak to se mnou bude dál. Viděla bych to tak, že po skončení MD dostanu výpověď (pokud mě nebudou moci převést na jiné místo) a odstupné. Nebo mě můžou propustit i během MD, nejsem si jistá. Děkuji za odpovědi.
Klára
Diskuzi založil/a anonymní 6.5.2008.
Podle § 53 odst. 1 písm. d) zákona 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, zaměstnavatel nesmí dát zaměstnanci výpověď v ochranné době, to je v době, kdy je zaměstnankyně těhotná nebo kdy zaměstnankyně čerpá mateřskou dovolenou nebo kdy zaměstnankyně nebo zaměstnanec čerpají rodičovskou dovolenou.