Archivované diskuze jsou určeny pouze ke čtení.
→ Přejít na vyhledávání v archivu diskuzí.
KONEC MATEŘSKÉ DOVOLENÉ
Dobrý den,
potřebovala bych prosím poradit,pracovala jsem v zaměstnání na dobu neurčitou 3 roky,pak jsem nastoupila na mateřskou dovolenou nejdříve s jedním dítětem a pak s dvojčaty.Celkem jsem na mateřské skoro 5 let.Teď mi bude mateřská končit,měla jsem vždy tříletou variantu.V průběhu mateřské jsme se přestěhovali a tak návrat do zaměstnání není sice nemožný,ale velmi problematický.
Proto chci raději zaměstnání ukončit a jít na úřad práce a najít si něco v okolí svého bydliště.Jenže podpora v nezaměstnanosti je na začátku 3500Kč a dále se snižuje,neměla bych raději nějakou dobu vydržet dojíždět a až pak jít na úřad práce?Protože není jisté,že práci hned najdu a s tak malým příjmem bychom nevyžili.Ale na jak dlouho se musím vrátit?Z čeho se vůbec podpora vypočítává,když člověk sice zaměstnaný je,ale nepobírá celých 5 let plat?
a ještě jeden dotaz,když jsem byla 5 let na mateřské,měla jsem nárok na proplácení dovolené?
A jak ukončit pracovní poměr,abych měla nárok na podporu když zaměstnavatel mě tam chce zpět.Já vlastně dobrovolně opouštím zaměstnání.
Děkuji moc za odpověď a radu co si mám počít.Naďa
Mockrát děkuji za odpověď paní Nováková.Mám naštěstí velmi ochotného zaměstnavatele,který chápe moji situaci,pokusím se chvilku dojíždět a pak se domluvíme na výpovědi.Ještě jednou děkuje Naďa
Dobrý den, Naďo,
pokud chcete ukončit pracovní poměr Vy sama, budete ho muset ukončit dohodou nebo podat výpověď. S ukončením pracovního poměru dohodou musí Váš zaměstnavatel souhlasit, výhodou je, že takto můžete ukončit pracovní poměr k jakémukoliv datu. S výpovědí zaměstnavatele souhlasit nemusí, ale běží zde klasická dvouměsíční výpovědní doba, která začíná plynout od prvního dne kalendářního měsíce následujícího po měsíci, ve kterém byla výpověď podána. Během výpovědní doby byste měla docházet do zaměstnání, konat pro zaměstnavatele práci a dostávat za ni plat. Pokud byste po rodičovské dovolené do práce vůbec nenastoupila, činila by Vaše podpora v nezaměstnanosti na počátku opravdu jen cca 3.500 Kč a postupně by se dále snižovala. Co se týče délky doby, kterou je potřeba odpracovat, názor, že stačí odpracovat jen jeden den, je velmi rozšířený. Pevná délka této doby bohužel není zákonem stanovena a ze zkušeností čtenářek, které mi píší své dotazy, vím, že rozhodovací praxe jednotlivých úřadů práce se bohužel liší. Některý úřad práce uzná i jeden den jako dobu potřebnou pro nárok na podporu, jiný nikoliv. Doporučuji tedy kontaktovat úřad práce v místě vašeho bydliště a pro jistotu se na tuto dobu přeptat. Ať už budete končit dohodou nebo podávat výpověď, jako důvod uveďte nezbytnou osobní péči o dítě do čtyř let věku nebo docházku dítěte do předškolního zařízení – pak budete mít nárok na podporu ve výši 65% Vašeho výdělku (na počátku podpůrčí doby).
Tak tato odpověď odborníka mě taky hodně zajímá. Jsem na tom v podstatě stejně. Já bych musela dojíždět 125 km, což je nereálné… A tady sehnat práci zřejmě také 🙁 *
Dobrý den Bokul,tak to jste mi udělala obrovskou radost,protože při představě jak půl roku dojíždím takovou dálku..a ještě na zimu,uf Moc děkuji
Naďo, počkejte jistě na názor odborníka, ale mohu dát tuto radu (ozkoušenou na vlastní kůži).
Když se vrátíte do práce (i kdyby na 1 den), bude se Vám podpora počítat z příjmu od zaměstnavatele. Tedy, z hlediska finančního to je určitě lepší aspoň chvíli dojíždět.
Co se týče ukončení pracovního poměru. Doporučuji odchod ze zaměstnání dohodou, ve které uvedete jako důvod opuštění zaměstnání PÉČE O DÍTĚ VE VĚKU DO 4 LET. V případě dohody skončí pracovní poměr dnem, který si v dohodě sjednáte. V případě, že bude jako důvod uvedena osobní péče o dítě do čtyř let věku, bude Vám náležet podpora z úřadu práce ve standardní výši.
Přeji dobrou volbu a ať brzy najdete zaměstnání blíž domovu.
B.
Zeptejte se i vy
Napište nám, na co byste se chtěli zeptat a třeba i proč vás to zajímá:
Váš dotaz předložíme našim čtenářům formou článku nebo se zeptáme za vás fanoušků na facebookové stránce Děti – péče, zábava, vzdělávání. Na e-mail, který jste ve formuláři vyplnili, vám pošleme zprávu, jak s vaším dotazem naložíme.
Jméno uvádějte prosím v takové podobě, ve které může být zveřejněno.